今年以来，雅长林场按要求及时、规范、有效地开展岗位聘用认定工作，截至9月，已完成六批次共162人的岗位聘用变动认定上报工作。
近年来，雅长林场积极探索与借鉴先进的经验与做法，多渠道畅通干部职工晋升通道。通过对林场现行岗位设置的全面排查，积极与上级主管部门汇报，做到动态及时调整，有效保障职工利益。调整后的岗位设置较大幅度地提升专业技术岗位和工勤高级工岗位的比例，最大程度地确保干部职工的晋升空间，调动职工工作积极性。
下一步，雅长林场将继续严格依据上级相关规定精神，完善管理制度，使岗位设置管理工作更合理、规范、有序，为林场高质量发展提供强有力的支撑。
文：罗明飞 韦德佑
核稿：刘晓璐
编辑：陈阳